Vous avez un projet de formation pour vos collaborateurs ? Parlons-en ensemble.

Nous accompagnons vos collaborateurs dans leur développement managérial et les préparons aux modèles et pratiques de demain, afin de répondre aux enjeux de transformation de votre organisation. L'action learning est au coeur de notre pédagogie pour garantir un impact individuel et collectif durable.

3 thématiques fortes sont au coeur de nos expertises pour accompagner vos collaborateurs dans le développement de leurs compétences :

 

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Anticiper et adresser les transformations : accompagner vos managers pour comprendre les ruptures et imaginer de nouveaux business models.

 

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Hybrider ses pratiques managériales : développer les capacités managériales et collaboratives de vos équipes pour faire face aux nouveaux environnements et enjeux sociétaux (gouvernance, RSE, globalisation, interculturel...).

 

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Relier l'individu à l'organisation par l'open strategy et l'intrapreneuriat : donner du sens à l'action de vos collaborateurs au sein de votre organisation en les inscrivant dans une démarche intrapreneuriale. 

 

Parcours de management sur-mesure conçu pour Synlab :

Innovation For growth: un parcours d’action learning pour redynamiser vos collaborateurs